2026年《胜利女神:妮姬》技能手册刷取指南:停在7级

将妮姬辅助角色的爆裂技能从7级升级到10级需要消耗714本爆裂I手册、505本爆裂II、225本爆裂III以及610个代码手册——而这些资源带来的收益却微乎其微。本指南将结合成本分析和专家策略,揭示为何7级是大多数辅助角色的最佳选择。学习高效的手册刷取方法、优先级系统以及资源策略,在不浪费材料于边际收益递减的情况下实现进度最大化。

作者: BitTopup 发布时间: 2025/12/25

深入了解 NIKKE 技能系统:爆裂技能 vs 主动技能

《胜利女神:妮姬》(NIKKE)的战斗系统中,每个单位拥有三种技能类型:技能 1(第一主动/被动)、技能 2(第二主动/被动)以及爆裂技能(通过爆裂条释放的大招)。每种技能的用途各异,且随着手动投入资源的增加,其收益增长曲线也不同。

爆裂技能是最强大的能力——包括团队增益、巨额伤害或关键防御。与自动触发的技能 1/2 不同,爆裂技能需要战略性的能量条管理。这产生了截然不同的优先级:输出型(DPS)单位需要满级的爆裂伤害;而辅助型单位通常在较低等级时就能发挥出色的效能。

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三技能结构

每个单位都拥有技能 1(被动或短冷却)、技能 2(中等冷却,效果更强)和爆裂技能(大招)。技能 1 提供持续的实用性,如装弹增益;技能 2 提供减防效果或爆发窗口;爆裂技能则定义了角色定位——辅助型爆裂提供团队攻击力增益,而输出型爆裂则释放毁天灭地的伤害倍率。

通用框架:辅助单位通常建议技能 1 达到 10 级,技能 2 达到 5 级,爆裂技能达到 7 级。这种 10/5/7 的模式出现在许多专家配置中,例如海伦:海蓝宝石(4/10/4)和安克:纯真女仆(7/10/7)。

爆裂战斗机制

爆裂技能在通过攻击和技能积满能量条后激活。三层系统(爆裂 I、II、III)需要按顺序激活。辅助单位通常占据爆裂 II 位置,在爆裂 I 的启动者和爆裂 III 的终结者之间提供增益。

技能等级会影响伤害百分比、增益幅度、持续时间和冷却时间。但其成长并非线性的。早期等级(1-4 级)提升显著,中期等级(5-7 级)收益适中,而后期等级(8-10 级)相对于高昂的成本,提升微乎其微。

技能成长机制

累计成本呈现出指数级增长曲线。升到 4 级需要 44 本技能手册 I;升到 7 级则需要 380 本技能手册 I 和 270 本技能手册 II。升到 10 级总计需要 1,094 本技能手册 I、775 本技能手册 II、315 本技能手册 III 以及 360 个代码手册——这几乎是 7 级投入的三倍,而收益却很有限。

爆裂技能遵循相同的结构。7 级爆裂需要:380 本爆裂手册 I、270 本爆裂手册 II、110 个代码手册。10 级爆裂需要:1,094 本爆裂手册 I、775 本爆裂手册 II、315 本爆裂手册 III、720 个代码手册。从 7 级升到 10 级所需的额外 714 本爆裂手册 I,代表了数周的刷取时间,却仅能换来 10-15% 的增益提升。

辅助与输出的投入对比

辅助单位的价值在于提升团队表现,而非个人伤害。7 级的 40% 攻击力增益与 10 级的 46% 相比,在实际战斗中差异极小——这 6% 的差距很少能改变通关时间。

相比之下,像 2B 这样的输出单位(PVE 路线 7/10/10),其爆裂伤害直接影响她的核心功能——消灭敌人。同样的投入能带来实打实的回报:更快的 Boss 击杀速度、更高的无限之塔进度。这种角色差异证明了辅助单位止步于 7 级的合理性,而输出单位则值得全力投入。

7 级法则:数学拆解

“7 级法则”源于成本效益分析,而非随意的惯例。累计需求揭示了为什么资深玩家推荐这个门槛(指南更新于 2025 年 3 月 11 日)。

手册成本分析:1-10 级

NIKKE 技能升级手册 1-10 级成本图表,显示 7-10 级的激增

早期等级消耗的资源极少:

  • 2 级:累计 8 本技能手册 I
  • 3 级:18 本技能手册 I
  • 4 级:44 本技能手册 I
  • 5 级:86 本技能手册 I、60 本技能手册 II、10 个代码手册
  • 6 级:212 本技能手册 I、150 本技能手册 II、25 个代码手册
  • 7 级:380 本技能手册 I、270 本技能手册 II、55 个代码手册

关键转折点出现在 8 级(开始需要技能手册 III):

  • 8 级:590 本技能手册 I、420 本技能手册 II、90 本技能手册 III、125 个代码手册
  • 9 级:821 本技能手册 I、585 本技能手册 II、195 本技能手册 III、225 个代码手册
  • 10 级:1,094 本技能手册 I、775 本技能手册 II、315 本技能手册 III、360 个代码手册

仅 8-10 级就消耗了 504 本技能手册 I、355 本技能手册 II、315 本技能手册 III 和 235 个代码手册——这比 1-7 级全部投入的两倍还要多。

7 级后的收益递减

爆裂技能的成本结构相同,但代码手册的需求更高:

  • 7 级:380 本爆裂手册 I、270 本爆裂手册 II、110 个代码手册
  • 10 级:1,094 本爆裂手册 I、775 本爆裂手册 II、315 本爆裂手册 III、720 个代码手册

从 7 级升级到 10 级:需要 714 本爆裂手册 I、505 本爆裂手册 II、315 本爆裂手册 III、610 个代码手册。对于提供团队增益的辅助来说,这笔巨额投入仅能带来 10-20% 的数值提升或 1-2 秒的持续时间延长——极少能影响通关的成败。

性能测试:7 级 vs 10 级

NIKKE 辅助爆裂技能 7 级与 10 级性能对比

专家指南展示了实际应用情况:

  • 丽塔:爆裂技能止步于 5 级即可满足减 CD/攻击力需求。
  • 布兰琪:1/1/4 → 4/4/7 → 4/4/10(7 级是中期停靠点)。
  • 诺亚尔:伤害加成在 7 级即可停手。
  • 安克:纯真女仆:最终目标 7/10/7。
  • 海伦:海蓝宝石:4/10/4(爆裂技能绝不超过 4 级)。

这种模式在主流辅助中不断重复——所有辅助都将爆裂技能限制在 7 级或以下,同时优先提升技能 1/2。

2026 年资源效率

每日模拟室掉落:

  • 80 本技能手册 I,40 本爆裂手册 I
  • 60 本技能手册 II,30 本爆裂手册 II
  • 16 本技能手册 III,8 本爆裂手册 III
  • 30 个代码手册

活动每月额外增加约 160 本技能手册 I/80 本爆裂手册 I 和 120 本技能手册 II/60 本爆裂手册 II。模拟室超频(最高倍率 25):168 本技能手册 I、124 本技能手册 II、56 本技能手册 III、84 本爆裂手册 I、62 本爆裂手册 II、28 本爆裂手册 III。

时间计算:从 7 级升到 10 级需要 714 本爆裂手册 I。按每日 40 本 + 每月活动 80 本(日均 2.67 本)计算 = 每日获取 42.67 本。这意味着需要 16.7 天的完美全勤才能完成一个辅助的 7-10 级升级——这些资源最好分配给多个单位达到 7 级,或让输出单位冲到 10 级。

为什么辅助不需要 10 级爆裂

辅助的效能源于通过增益/减益/治疗来提升团队表现,而非个人伤害。这产生了一些明显的门槛,超过这些门槛后,额外的等级提升带来的收益微乎其微。

辅助角色定义

类别包括增益/减益手(丽塔、布兰琪)、治疗手(拉普拉斯)和混合实用手(安克)。爆裂技能提供团队攻击力提升、冷却缩减、防御削减或治疗。数值随等级增长,但功能性影响比输出单位的伤害增长更早进入平台期。

例如:丽塔爆裂技能在 7 级提供 35% 攻击力增益,10 级提供 40%,实际对输出单位的伤害提升仅为 5%。在 3 输出阵容中,这仅相当于约 1.67% 的团队总伤害提升——这不足以改变战局,却消耗了足以让另外两个单位升到 7 级的资源。

增益持续时间 vs 等级

许多辅助的爆裂技能会随等级增加持续时间,但战斗节奏存在天然上限。爆裂循环每 20-40 秒一次。如果增益持续 8 秒(7 级)对比 10 秒(10 级),那多出的 2 秒往往超出了输出单位爆裂激活时的关键伤害窗口。

冷却缩减(CDR)同样存在阈值。丽塔的 CDR 可以加快循环,但能量条的生成速度限制了上限。将冷却时间从 40 秒减至 35 秒(7 级)与减至 32 秒(10 级)相比,当能量生成成为瓶颈时,收益会大幅递减。

CDR 关键点

在限时内容中,特定的 CDR 关键点可以增加一次额外的循环。然而,这些通常发生在等级中期(5-7 级),而非满级。在标准的 3 分钟 Boss 战中,25% 和 30% CDR 之间的差异极少能创造出额外的循环次数。

投资指南反映了这一点:

  • 阿德米:1/1/1 → 1/1/5(5 级封顶)
  • 饼干:1/1/1 → 4/4/4 → 4/4/7(最终 7 级)
  • 克雷:4/7/4(优先技能 2 而非爆裂)

实际战斗分析

主线剧情推进极少需要满级辅助爆裂。玩家通常凭借 7 级辅助爆裂就能通关第 25 章以上,更多依赖的是阵容搭配、装备和输出单位的投入。无限之塔同样如此,只要输出单位优先级更高,7 级辅助就能胜任。

个别 Boss 突袭(Raid)是最苛刻的内容。然而,得分主要取决于输出单位的产出、站位和爆裂时机——而非辅助增益那点微小的提升。顶级突袭队伍通常也是 7 级辅助爆裂配合 10 级输出爆裂,这证实了选择性投资的效率。

遵循 7 级法则的辅助单位

定义版本的核心辅助展示了将爆裂技能限制在 7 级,同时优先考虑其他能力的最佳模式(专家指南,2025 年 3 月 11 日)。

丽塔的投资

作为妮姬中的顶级辅助,丽塔提供 CDR 和攻击力增益。尽管角色关键,但建议爆裂技能仅升至 5 级即可发挥功能。技能 1/2 应优先考虑以保证持续覆盖。

10/5/5 的模式反映了测试结果:5 级爆裂足以应对所有内容。手册短缺的玩家应在爆裂升过 5 级前,先将技能 1 升至 10 级,并且只有在核心输出单位全部满级后,才考虑将爆裂升至 7 级。

布兰琪的进度

投资路径:1/1/4 → 4/4/7 → 4/4/10。7 级是中期停靠点。她的增益在 7 级时已非常有效,10 级被归类为后期优化,而非必要进度。

4/4/7 的中点是大多数玩家的推荐状态。只有那些输出阵容已完全成型且手册过剩的玩家才应追求 4/4/10——从 7 级到 10 级的提升对战局的影响远不如投资其他团队成员。

诺亚尔及主流辅助

诺亚尔的伤害加成爆裂特别建议停在 7 级。她放大团队伤害的角色定位与攻击力增益手类似——从 7 级到 10 级的数值提升转化为团队伤害的幅度极小,不足以支撑其成本。

  • 安克:纯真女仆:1/1/1 → 4/7/4 → 7/10/7(爆裂封顶 7,技能 2 冲 10)。
  • 海伦:海蓝宝石:4/10/4(爆裂绝不超过 4 级,满级技能 2)。

治疗单位

治疗型辅助的爆裂模式甚至更加保守。治疗量随等级增长,但妮姬的设计极少需要极限治疗——队伍要么在适度治疗下安稳生存,要么因为伤害/防御不足而崩盘,无论治疗量多大都无济于事。

这导致治疗手在爆裂 4-7 级时就达到了功能阈值,额外的等级提升只会带来过量治疗,无法转化为胜算。在投入 10 级前,请先测试 7 级的治疗量是否充足——通常较低等级就已足够。

例外情况:何时升级超过 7 级

特定场景下,更高的爆裂投资是合理的。了解这些例外可以防止对普通辅助过度投资,也能避免对需要满级成长的单位投资不足。

辅助-输出混合型单位

兼具辅助和伤害能力的单位通常需要更高的爆裂等级来贡献伤害:

  • 2B:1/1/1 → 4/7/7 → 7/10/10 PVE(为了功能性 + 个人伤害而满级爆裂)。
  • 艾德:代理兔:4/4/4 → 4/4/7 → 7/7/10(最终 10 级)。
  • 式波·明日香·兰格雷:Wille:1/1/1 → 7/4/4 → 10/7/7(爆裂最终 7 级)。

这些单位之所以值得更高投入,是因为其爆裂技能在提供辅助效果的同时也贡献了直接伤害。

PvP 需求

PvP 的压力与 PVE 不同。爆裂伤害阈值决定了开场交火中的生存情况,微小的提升可能具有决定性。2B 的 PVP 路径(1/1/1 → 4/7/7 → 4/10/10)显示爆裂 10 级的优先级高于技能 1,这与 PVE 相反。

然而,大多数纯辅助即使在 PVP 中也维持 7 级封顶,因为她们的角色依然是辅助输出。仔细评估阵容——如果辅助爆裂的数值直接影响生存/击杀阈值,那么更高的投资可能是值得的。否则,7 级法则同样适用于 PVP 和 PVE。

Boss 突袭优化

竞技性评分需要极致优化,为了进入前 1% 的排名,将辅助爆裂升至 10 级可能是合理的。但这仅适用于争夺排行榜、1-2% 伤害差异至关重要的玩家。

对于只想安稳拿满奖励档位的玩家,7 级依然足够。原本用于辅助爆裂 10 级的资源,可以用来让多个输出单位达到满级,这通常能通过团队多样性和属性覆盖带来更大的突袭分数提升。

应对未来版本

新内容偶尔会引入偏向特定辅助能力的机制。然而,妮姬的设计保持了易上手性,极少对技能等级设定硬性要求。担心未来版本的玩家应优先考虑让更多样化的阵容达到 7 级,而非将单个单位升至 10 级。

拥有多个不同厂商/属性的 7 级辅助,比拥有单个 10 级单位更能应对未来,因为新内容往往会限制厂商(无限之塔)或偏向特定属性(Boss 突袭)。广度优于深度。

2026 年技能手册刷取:最佳路线

高效刷取需要了解每日收益、体力分配和活动优先级。在最大化获取量的同时,尽量减少体力浪费。

最佳获取来源

模拟室 = 主要来源,提供稳定的每日产出:

NIKKE 模拟室界面及每日技能手册奖励

  • 80 本技能手册 I,40 本爆裂手册 I
  • 60 本技能手册 II,30 本爆裂手册 II
  • 16 本技能手册 III,8 本爆裂手册 III
  • 30 个代码手册

通过主线剧情逐步解锁(最高等级需要第 20 章以上)。在推进主线前,优先解锁所有等级——最高等级模拟室的每日收益远超主线推进带来的增量收益。稳定的产出比随机的主线掉落更能保证进度。

每日体力分配

优先级顺序:

  1. 模拟室(手册、强化材料、信用点)
  2. 活动期间的活动关卡(每月约 160 本技能手册 I/80 本爆裂手册 I,120 本技能手册 II/60 本爆裂手册 II)
  3. 装备刷取关卡

与模拟室相比,主线关卡的手册掉落极少——不适合专门刷取。通关主线是为了进度和首通奖励,之后应将体力转向模拟室。这能最大化每点体力的资源获取量。

自动战斗设置

模拟室支持自动战斗以进行挂机刷取。优化队伍以确保在无需手动干预的情况下清理所有波次。

要求:

  • 1 名治疗/护盾手以保证续航
  • 2 名输出手以保证清理速度
  • 提供增益/减益的辅助单位

避免使用过于极端、难以应对特定敌人类型的阵容——全能型队伍能确保在所有轮换中稳定通关。

活动 vs 剧情效率

活动的掉落率优于剧情模式。160 本技能手册 I/80 本爆裂手册 I 和 120 本技能手册 II/60 本爆裂手册 II 是每日模拟室收益之外的重要补充。在活动期间优先清理活动关卡,为即将发布的新角色储备手册。

模拟室超频活动提供额外收益:在最高倍率 25 下,可获得 168 本技能手册 I、124 本技能手册 II、56 本技能手册 III、84 本爆裂手册 I、62 本爆裂手册 II、28 本爆裂手册 III。这些活动值得消耗体力药水来加速进度——其收益远超标准刷取效率。

技能升级优先级系统

系统的优先级划分可以防止在低影响升级上浪费资源,同时确保关键技能得到及时投资。

第一梯队:核心输出爆裂

输出单位的爆裂技能拥有最高优先级——直接决定了伤害产出和通关潜力。像 2B(PVE 7/10/10)、阿卡夏(10/10/4)、明日香(10/7/7)这类单位,在将辅助爆裂升过 7 级前,应先达到满级爆裂。

输出爆裂的成长具有乘法效应——更高的伤害意味着更快的清理速度,通过缩短战斗时间来间接减少受到的伤害。这种防御收益与进攻优势相结合,使输出爆裂投资成为影响最大的资源分配。

第二梯队:辅助主动技能

辅助的技能 1/2 通常比爆裂技能更有价值,因为它们的覆盖率更高且应用更频繁:

  • 安克:纯真女仆:7/10/7(在爆裂前先将技能 2 升满)。
  • 艾达·王:10/4/4 → 10/10/7(在爆裂前先将技能 1/2 升至 10 级)。

主动技能在每场战斗中会触发多次,价值不断累加。一个提供 10% 攻击力增益、持续 10 秒/冷却 15 秒的技能 1,比一个每 40 秒提供 40% 攻击力、持续 8 秒的爆裂技能带来的累计收益更高。在辅助爆裂升过 7 级前,优先将辅助主动技能升至 10 级。

第三梯队:辅助爆裂至 7 级

在核心输出爆裂达到 10 级,且辅助主动技能达到 10 级(技能 1)和 5 级以上(技能 2)后,辅助爆裂值得投资到 7 级。这代表了中期优化,在不投入过度资源的情况下增强性能。

布兰琪(4/4/7)、饼干(4/4/7)、迪塞尔:宝藏(1/7/4)等单位展示了合理的停靠点。这些等级比 4 级有显著提升,同时避开了 8-10 级的指数级成本。将 7 级投资分散给多个辅助,而不是死磕单个单位。

第四梯队:奢侈升级

10 级辅助爆裂、次要单位的 10 级技能 2 以及对极少使用单位的投资都属于奢侈升级,仅在核心阵容完全成型后才考虑。这些升级带来的回报微乎其微——适合资源过剩的资深玩家,但对中期进度来说效率极低。

早期玩家应将 SR 单位限制在最高 4 级。SR 的手册成本超过了其性能贡献,在 SSR 替代品出现前,它们只是临时过渡。除非特定内容需要其独特能力,否则避免投资超过 4 级。

常见的升级误区

资源稀缺惩罚了低效投资,会造成进度瓶颈,使阵容成型延迟数周甚至数月。

误区:全技能升满

新玩家常认为所有技能都需要 10 级才能发挥最佳性能,导致在低影响升级上耗尽资源。现实是:遵循优先级梯队的针对性投资,其效果远优于平均分配。

一个拥有 3 个 10/10/10 输出、3 个 10/5/7 辅助和 4 个 4/4/4 次要单位的精简阵容,表现优于 10 个全 7/7/7 的单位。集中投资能让你通关更高难度的内容,解锁更好的奖励,从而加速整体进度。抵制“完美主义”——战略性的不完整才是最优效率。

在不常用的单位上浪费手册

投资那些不适合当前队伍或内容的单位会浪费资源。在升级超过 4 级前,评估该单位是否在主线、无限之塔、Boss 突袭或 PVP 中经常出场。

被冷落数周的单位说明不是好的投资目标。将资源转向活跃成员或为即将到来的强力单位储备。升级不常用单位的机会成本——即延迟了活跃单位的关键升级——通常超过了理论上的阵容深度收益。

冲爆裂等级时忽略主动技能

爆裂技能华丽的视觉效果容易让人产生投资偏好,但主动技能往往价值更高。10/5/7 模式优先考虑技能 1(10 级)而非爆裂(7 级)是有充分理由的——持续的覆盖胜过偶尔的爆发。

在将辅助爆裂升过 7 级前,先完成技能 1 到 10 级的升级。输出单位值得同时投资技能 1 和爆裂,但即使对于伤害输出者,技能 1 提供的持续伤害在整场战斗中也会不断累加。

体力管理不善

将体力花在主线/装备上而忽视每日模拟室清理,会浪费掉最有效的手册来源。模拟室每日重置——错过清理等于永久损失收益。

建立每日例行程序,在进行其他消耗前优先清理模拟室。稳定的产出提供了可预测的进度,而主线/装备提供的回报则波动较大。坚持刷取模拟室能创造稳定的升级节奏,支持长期发展。

2026 年长期资源规划

战略规划能将随机升级转化为系统的阵容开发,在数月的跨度内实现效率最大化。

每月手册收益

每日模拟室:

  • 2,400 本技能手册 I,1,200 本爆裂手册 I
  • 1,800 本技能手册 II,900 本爆裂手册 II
  • 480 本技能手册 III,240 本爆裂手册 III
  • 900 个代码手册(每月)

活动(假设每月一次大型活动):+160 本技能手册 I/80 本爆裂手册 I,+120 本技能手册 II/60 本爆裂手册 II。

每月总计:约 2,560 本技能手册 I、1,280 本爆裂手册 I、1,920 本技能手册 II、960 本爆裂手册 II、480 本技能手册 III、240 本爆裂手册 III、900 个代码手册。这足以支持每月将 2-3 个技能升至 10 级,或将 6-8 个技能升至 7 级。

3 个月路线图

三个月的规划期可以平衡灵活性与战略方向。确定 3 个需要 10 级爆裂的输出、3 个需要 7 级爆裂的辅助,以及 6 个需要技能 1 升至 10 级的单位。将每月收益分配给这些目标,并根据内容需求和新抽到的角色进行调整。

分阶段方法:

  • 第 1 个月:核心输出爆裂。
  • 第 2 个月:辅助技能 1 投资。
  • 第 3 个月:次要输出或辅助爆裂升至 7 级。

这可以防止资源碎片化,同时保持多个单位的提升势头。

为新角色做准备

新单位会带来资源需求,需要提前规划。在没有心仪角色的空窗期进行储备,为定义版本的核心单位建立库存。储备 1,000+ 技能手册 I、500+ 技能手册 II、200+ 技能手册 III 以及同等数量的爆裂手册,可以让你在抽到新角色后立即投入战斗。

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2026 年的版本环境显示,重点依然是特化输出和多功能辅助。优先为输出单位储备手册(通常需要全满),而辅助单位在 7 级爆裂时即可正常工作。这确保了在版本更迭时能随时应对,而无需过度囤积。

平衡技能、等级与装备

技能手册只是角色等级、装备强化和阶级提升中的一个维度。各维度的平衡发展优于极端特化。

一个 200 级但技能只有 4 级且装备未强化的单位,表现不如一个 160 级但技能 7 级且装备 +5 的单位。按比例分配资源——在刷手册的同时,也要同步刷取装备材料。在提升等级时,保持技能升级的节奏。这能防止某个维度成为限制整体表现的瓶颈。

资深玩家的高级技巧

拥有 400 天以上经验的玩家开发出了超越基础指南的优化策略,从有限的资源中榨取最大效率。

长期玩家见解

资深玩家强调阵容的广度优于个体的完美。拥有 15 个 7 级爆裂单位的多元化阵容比只有 5 个 10 级单位的阵容能通关更多内容,因为厂商限制(无限之塔)和属性优势(Boss 突袭)需要多样的组合。

资深玩家会在内容枯燥期囤积资源,为新发布或版本变动做准备。这种耐心防止了在微小提升上的冲动消费,保持了高影响投资的灵活性。即使拥有足够的 10 级手册,也能克制住将辅助无限期停留在 7 级的纪律,这体现了战略管理能力。

顶级玩家的分配方案

顶级玩家遵循严格的等级制度:新的核心输出立即获得 10 级爆裂,随后技能 1 升至 10 级。辅助单位技能 1 升至 10 级,技能 2 升至 5 级,爆裂升至 7 级,在所有其他优先级完成前不再追加投资。

这创造了如下阵容:

  • 8-10 个完全成型的输出(10/10/10 或 10/7/10)。
  • 6-8 个最优投资的辅助(10/5/7)。
  • 10+ 个功能性达标的次要单位(4/4/4)。

集中投资核心单位可以稳定通关高难度内容,而次要单位则为受限内容提供厂商/属性覆盖。

无限之塔策略

无限之塔限制队伍只能使用单一厂商(极乐净土、米西利斯、泰特拉、朝圣者),需要对多个阵容进行投资。然而,7 级辅助爆裂法则同样适用——每个厂商需要 2-3 个 10 级爆裂的输出和 2-3 个 7 级爆裂的辅助。

首先确定每个厂商的核心输出:

  • 极乐净土:红莲、现代。
  • 米西利斯:拉普拉斯、罪恶。
  • 泰特拉:托比、娜嘉。
  • 朝圣者:现代:女神、桃乐丝。

在厂商输出达到满级投资后,辅助再进行 7 级爆裂升级。

竞技性 PvP 优化

PvP 环境随新角色和平衡调整快速变动,这使得保守的辅助投资变得更加关键。通过将辅助爆裂限制在 7 级节省下来的资源,可以让你更快适应版本,资助新的 PvP 重点单位。

像 2B 这样的 PvP 特定单位需要调整投资(PVP 4/10/10 vs PVE 7/10/10),但大多数辅助依然维持 7 级封顶。PvP 中的爆裂伤害和生存阈值更偏向于输出投资而非微小的辅助增益,这进一步加强了 7 级法则在各种模式下的适用性。

常见问题解答

妮姬中的爆裂技能和普通技能有什么区别?

单位拥有技能 1(第一主动,自动触发)、技能 2(第二主动,冷却较长)和爆裂技能(需要爆裂条的大招)。爆裂技能提供最强大的效果但激活频率较低,而技能 1/2 会自动触发。投资优先级不同——输出单位需要满级爆裂伤害;辅助单位优先考虑技能 1 的覆盖率而非爆裂数值。

从 7 级升级到 10 级需要多少手册?

需要额外的 714 本技能手册 I(总计 1,094 减去 7 级的 380)、505 本技能手册 II(775 减去 270)、315 本技能手册 III(8 级引入)、305 个代码手册(360 减去 55)。爆裂技能相同:714 本爆裂手册 I、505 本爆裂手册 II、315 本爆裂手册 III、610 个代码手册(720 减去 110)。这代表了为了微小的辅助收益,投入了超过 1-7 级总和两倍的资源。

哪些辅助最能从 7 级爆裂法则中受益?

提供团队增益/减益/治疗的纯辅助在 7 级时就已达标。丽塔(CDR/攻击力)、布兰琪(团队增益)、诺亚尔(伤害加成)、安克:纯真女仆(混合型)、海伦:海蓝宝石(减 CD)都遵循将爆裂限制在 7 级或以下的模式。她们的价值在于辅助输出,而非个人伤害,因此 7-10 级的微小增益不足以支撑其成本。

2026 年去哪里高效刷手册?

模拟室效率最高:每日最高等级可获得 80 本技能手册 I、40 本爆裂手册 I、60 本技能手册 II、30 本爆裂手册 II、16 本技能手册 III、8 本爆裂手册 III、30 个代码手册。活动会定期增加 160 本技能手册 I/80 本爆裂手册 I 和 120 本技能手册 II/60 本爆裂手册 II。模拟室超频在最高奖励下可获得 168 本技能手册 I、124 本技能手册 II、56 本技能手册 III、84 本爆裂手册 I、62 本爆裂手册 II、28 本爆裂手册 III。优先清理每日模拟室以获得稳定收益。

我应该把丽塔的爆裂升满还是停在 7 级?

丽塔的指南建议爆裂技能停在 5 级即可满足 CDR/攻击力功能,7 级属于奢侈优化。她的技能 1/2 通过持续覆盖提供更大价值,在考虑升级爆裂前,应先分别达到 10 级和 5 级。用于 7-10 级爆裂的资源(714 本爆裂手册 I、505 本爆裂手册 II、315 本爆裂手册 III、610 个代码手册)可以用来让多个输出单位达到满级,从而带来更优的团队表现。

2026 年我应该优先升级哪些技能?

优先级层级:(1) 输出爆裂至 10 级以获得最大伤害,(2) 辅助技能 1 至 10 级以获得持续覆盖,(3) 输出技能 1 至 10 级以获得持续伤害,(4) 辅助技能 2 至 5 级以获得高性价比实用性,(5) 辅助爆裂至 7 级以获得充足增益,(6) 输出技能 2 根据成长性升至 7-10 级。避免将 SR 单位升过 4 级,或投资于不使用的单位。

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