모든 CDK 코드 및 교환 가이드
2025년 12월 29일에 출시된 2026년 신년 코드 5종:
- 2026EATBETTER – 고급 모집 티켓 + 육성 재화
- 2026LETSDANCE – 고급 모집 티켓 + 모듈
- 2026WORKHARDER – 고급 모집 티켓 + 자원
- 2026KEEPTACTICAL – 고급 모집 티켓 + 보급품
- 2026HAPPYNEWYEAR – 고급 모집 티켓 + 보너스
활성화된 기존 코드:
- PUNYQUEEN – 고급 모집 티켓 ×10
- NIKKECHRISTMASPARTY – 고급 모집 티켓 ×10 + 성장 세트 24h ×1 + 일반 선물 ×3 + 울트라 부스트 모듈 ×50
- NIKKESTELLARBLADE – 고급 모집 티켓 ×5 + 성장 세트 24h ×1 + 일반 선물 ×3 + 울트라 부스트 모듈 ×20
- 3YEARSWITHNIKKE – 일반 모집 티켓 ×10
합계: 모든 코드를 통해 50장 이상의 고급 모집 티켓 획득 가능.
추가 뽑기를 계획 중이신가요? BitTopup의 승리의 여신: 니케 쥬얼 충전 서비스를 통해 경쟁력 있는 가격과 즉시 배송 혜택을 누려보세요.
코드 교환 방법 (모바일 및 PC)
먼저 튜토리얼 스테이지 1-4를 완료해야 합니다.
- 로비 화면 우측 상단의 공지사항 아이콘을 탭합니다.
- 이벤트 공지 → CD-Key 교환 바로가기를 선택합니다.
- 코드를 정확히 입력(대소문자 구분)한 후 교환하기를 누릅니다.
- 우편함에서 보상을 수령합니다.
코드는 모든 서버와 플랫폼(iOS/Android/PC)에서 작동하며 즉시 처리됩니다.
문제 해결
유효하지 않은 코드 오류:
- 스테이지 1-4를 먼저 완료했는지 확인하세요.
- 공백을 확인하세요 (불필요한 띄어쓰기 금지).
- 대소문자 구분을 확인하세요.
- 올바른 계정으로 로그인했는지 확인하세요.
이미 사용된 코드:
- 계정당 1회만 교환 가능합니다.
- 올바른 계정에 접속 중인지 확인하세요.
총 무료 자원
다양한 경로를 통해 총 100회 이상의 뽑기가 가능합니다:
- 30회 – 신년 인사 우편 (2025년 12월 29일 ~ 2026년 1월 3일)
- 55회 – 신년 이벤트 업데이트 (2025년 12월 30일 ~ 2026년 1월 14일)
- 50회 이상 – CDK 코드
- 추가 보상 – 14일 로그인 이벤트 (2026년 1월 20일까지)
배너 개요: 현재 이용 가능한 모집
점검 시간: 2025년 12월 30일 (11:00-18:00 UTC+9)
한정 배너
스노우 화이트: 헤비 암즈 – 특수 모집 (2026년 1월 1일 ~ 22일 04:59 UTC+9)

- SSR 수냉 코드 버스트 III 저격소총
- 세븐 드워프 I+II 소속
- SSR 확률 4% (픽업 확률 1%)
- 골드 마일리지 200개 = 확정 획득
라피: 레드 후드 – 스텝업 모집 (2026년 1월 1일 시작)

- SSR 전격 코드 버스트 III 머신건
- 세븐 드워프 제로 소속
- 뽑기 횟수에 따른 단계별 보상 지급
특수 모집 풀: 홍련, 라푼젤, 스노우 화이트, 하란, 이사벨, 노아, 모더니아, 홍련: 흑영 포함.
일반 모집 변경 사항
보너스 모집 강화:
- 수령 횟수 6회에서 10회로 증가 (+4회 보너스)
- 기간: 2025년 12월 31일 ~ 2026년 12월 31일
- 회당 교환 포인트 1000점
- 대상 니케: 리타, 나가, 앨리스, 헬름, 티아
동시 진행 이벤트 (2026년 1월 1일 ~ 22일)
- 앨리스: 메르헨 드림 코스튬 픽업
- 복각 판매: 길로틴, 다크 트레이서, 헬름, 샹들리에, 맥스웰, 메카닉 화이트
- 신년 패스: 퀀시: 이스케이프 퀸 마스커레이드 스완
- 미션 패스: 엠마: 택티컬 업그레이드 시크릿 테라피
천장 시스템
특수 모집:
- 전체 SSR 확률 4%

- 픽업 캐릭터 확률 1%
- 1회 모집당 골드 마일리지 1개 지급
- 티켓 200장 = 확정 교환
- 골드 마일리지는 모든 특수 모집 배너 간에 이월됨
스텝업:
- 20/40/60/80/100회 모집 시 단계별 보상 (일반적인 구조)
- 확정적인 성장 가치 제공
메타 분석: 모집 가치 평가
스노우 화이트: 헤비 암즈
역할: SSR 수냉 버스트 III 저격소총 소속: 세븐 드워프 I+II 강점:
- 단일 타겟 보스 데미지 특화
- 화염 코드 적에 대한 수냉 우위
- 유니온 레이드/솔로 레이드 최적화
추천 대상:
- 수냉 버스트 III 딜러가 부족한 계정
- 속성 다양성이 필요한 경쟁적인 레이드 유저
- 세븐 드워프 팀을 구성하려는 유저
비추천 대상:
- 이미 강력한 수냉 버스트 III(예: 디젤: 윈터 스위트) 보유 시
- 레이드 경쟁에 관심이 없는 경우
- 다가올 콜라보레이션을 위해 재화를 아끼는 경우
라피: 레드 후드
역할: SSR 전격 버스트 III 머신건 소속: 세븐 드워프 제로 강점:
- 다수 타겟 지속 데미지
- 풍압 코드 적에 대한 전격 우위
- 스텝업 단계별 보상의 가치
추천 대상:
- 전격 버스트 III 딜러가 부족한 계정
- 확정적인 스텝업 보상을 원하는 유저
- 머신건 무기군 보강이 필요한 경우
비추천 대상:
- 전격 버스트 III 라인업이 이미 완성된 경우
- 스텝업 보상이 자원 소모 대비 매력적이지 않은 경우
vs 보너스 모집 풀
리타 – 범용 서포터, 어떤 팀에도 어울림. 미보유 시 최우선 순위. 앨리스/나가 – 트라이브 타워 등 엔드 콘텐츠 특화. 헬름/티아 – 강력한 방어 및 지원 역할.
보너스 모집은 한정 배너의 불확실성 대신 확정적인 필그림 획득 기회를 제공합니다.
100회 무료 뽑기 전략
신규 유저 (0-3개월)
목표: 깊이보다는 넓은 캐릭터 풀 확보.
배분:
- 40회: 스노우 화이트 테스트 (천장까지 무리하지 말 것)
- 40회: 라피 스텝업 (단계별 보상 획득)
- 20회: 일반 모집 또는 저축
우선순위: 보너스 모집을 통해 리타 확보를 목표로 하세요. 한정 천장을 쫓다가 예비 자원을 모두 소진하지 마세요.
중급 유저 (3-6개월)
목표: 특정 라인업의 빈자리 메우기.
수냉 버스트 III가 부족한 경우:
- 100회: 스노우 화이트 (천장까지 절반 지점)
- 나머지: 저축 또는 보너스 모집
수냉 라인업이 충분한 경우:
- 60회: 라피 스텝업 (주요 보상 구간)
- 40회: 저축 또는 보너스 모집
평가: 한정 캐릭터가 현재 최정예 팀을 개선할 수 있는지 판단하세요. 아니라면 아끼는 것이 좋습니다.
숙련 유저 (6개월 이상)
목표: 메타에 영향력 있는 업그레이드만 진행.
배분:
- 200회: 커뮤니티 테스트 결과 스노우 화이트가 최상위 수냉 버스트 III일 경우에만 투자
- 0회: 두 캐릭터 모두 대체 불가능한 수준이 아니라면 저축
우선순위: 미수령 보너스 모집이 있다면 완료하세요. 골드 마일리지는 이월되므로 이번 배너를 건너뛰는 것도 합리적인 선택입니다.
분산 투자 vs 집중 투자
분산 투자 시기:
- 천장 부담 없이 운을 시험해보고 싶을 때
- 스텝업 단계별 보상만 챙기고 싶을 때
- 캐릭터 풀의 다양성이 필요할 때
집중 투자 시기:
- 골드 마일리지 200개 사용을 확정했을 때
- 캐릭터가 덱의 치명적인 약점을 보완해줄 때
- 천장까지 칠 자원이 충분할 때
수학적 현실: 분산 투자는 집중적인 천장 투자에 비해 캐릭터 획득 확률을 낮춥니다.
천장 시스템 심층 분석
카운터 작동 방식
특수 모집:
- 1회 모집당 골드 마일리지 1개
- 티켓 200장 = 직접 교환
- 특수 모집 배너 간에 무기한 이월
- 일반 모집과는 별개로 운영
스텝업:
- 정해진 횟수(보통 20/40/60/80/100회)마다 보상 지급
- 천장까지 가지 않아도 중간 가치 확보 가능
일반 모집:
- 독립적인 천장 시스템
- 특수 모집과 상호작용하지 않음
이월 규칙
골드 마일리지는 절대 초기화되지 않습니다. 스노우 화이트 배너에서 쌓은 기록은 향후 특수 모집 이벤트에 적용됩니다. 따라서 자원을 낭비할 걱정 없이 50~100회 정도 투자하는 것은 안전합니다.
보너스 모집 교환 포인트는 2026년 12월 31일까지 유지됩니다.
확정 획득 임계치 계산
특수 모집 천장에는 200회의 모집이 필요합니다.
100회의 무료 뽑기를 활용한다면, 확정 획득을 위해 추가로 100회(30,000 쥬얼)가 더 필요합니다.
10회 모집 = 3,000 쥬얼입니다.
부족한 자원을 보충하려면 안전하고 빠른 배송을 제공하는 BitTopup에서 니케 쥬얼 구매를 고려해 보세요.
스텝업: 보통 100회 모집 시 확정 보상을 제공합니다(구체적인 구조 확인 필요).
소프트 천장 vs 하드 천장
니케는 골드 마일리지 200개의 하드 천장만 사용합니다. 확률이 점진적으로 상승하는 소프트 천장은 없습니다.
픽업 캐릭터 확률 1%는 200회 모집 내내 일정하게 유지됩니다.
소프트 천장 직전까지 뽑기와 같은 전략적 이점은 없으므로, 200회를 채우기로 결심하거나 순수하게 운에 맡기는 도박으로 접근해야 합니다.
배너 우선순위 매트릭스
1티어: 필수 모집
다음의 경우 스노우 화이트 천장 투자:
- 육성된 수냉 버스트 III가 없는 경우
- 수냉 속성이 필요한 레이드 경쟁 유저
- 커뮤니티에서 톱 3급 성능으로 확인된 경우
- 골드 마일리지 200개 확보가 가능한 경우
다음의 경우 라피 스텝업 투자:
- 전격 버스트 III가 부족한 경우
- 예산 내에서 스텝업 확정 보상이 가능한 경우
- 머신건 무기군이 필요한 경우
다음의 경우 보너스 모집 투자:
- 리타 미보유 시 (범용성 최강)
- 다수의 필그림이 없는 경우
- 도박보다는 확정적인 획득을 선호하는 경우
2티어: 상황별 선택
다음의 경우 스노우 화이트 적당히 투자 (40-100회):
- 기존 수냉 덱이 있지만 최적화를 원하는 경우
- 세븐 드워프 소속 캐릭터를 수집 중인 경우
- 미래 배너를 위해 골드 마일리지를 쌓으려는 경우
다음의 경우 라피 적당히 투자:
- 천장까지는 아니더라도 스텝업 보상을 원하는 경우
- 충분한 전격 딜러가 있지만 대안을 원하는 경우
다음의 경우 일반 모집 투자:
- 전반적인 캐릭터 풀 확장이 필요한 경우
- 다양성을 구축 중인 신규 유저
- 확정된 차기 배너를 위해 재화를 보존하려는 경우
3티어: 건너뛰기
다음의 경우 스노우 화이트 패스:
- 최상위 수냉 버스트 III 보유 시
- 커뮤니티 테스트 결과 성능이 기대 이하일 경우
- 콜라보/주년 이벤트를 위해 저축할 경우
- 골드 마일리지 200개 도달이 불가능하고 도박을 원치 않을 경우
다음의 경우 라피 패스:
- 전격 버스트 III 라인업이 완벽한 경우
- 스텝업 보상이 매력적이지 않은 경우
다음의 경우 둘 다 패스:
- 보너스 모집이 더 이득인 경우
- 현재 라인업에 만족하는 경우
- 더 나은 차기 배너 유출 정보가 있는 경우
수집가 vs 성능 중시 유저
수집가: 한정 배너에 집중하세요 (기간 한정 획득 가능).
성능 중시 유저: 조급함을 버리세요. 성능 업그레이드가 확실할 때만 뽑으세요. 보너스 모집은 검증된 최상위 유닛을 제공합니다.
무과금 vs 과금 유저 전략
순수 무과금 (Zero Spending)
모든 뽑기 기회는 소중한 한정 자원입니다.
우선순위:
- 보너스 모집 완료 (확정 필그림)
- 스텝업 배너 (단계별 보상 가치)
- 확정 천장이 가능할 때만 특수 모집 진행
- 일반 모집은 가장 나중에
최대 10~20회 정도의 테스트가 아니라면 자원을 분산하지 마세요.
월간 쥬얼 수입을 계산해 보세요. 대부분의 무과금 유저는 2~3개월에 한 번 천장이 가능합니다. 대부분의 한정 배너는 건너뛰어야 합니다.
소과금 (월간 패스)
꾸준한 쥬얼 수입으로 유연한 대처가 가능합니다.
가이드라인:
- 분기당 1~2개의 한정 배너 천장 투자
- 비상용으로 3만 쥬얼 유지
- 스텝업 우선 고려
- 보너스 모집 병행 완료
40~60회 정도의 테스트는 감당 가능합니다. 너무 많은 배너에 자원을 쪼개지 마세요.
중과금 (필요 시 충전)
가이드라인:
- 주요 이벤트마다 2~3개의 한정 배너 천장 투자
- 천장 도달을 위해 전략적으로 추가 충전
- 이벤트 사이의 예비 자원 관리
- 획득 비용 대비 효율 평가
무료 자원 활용 후의 쥬얼 비용을 계산하세요. 100회 무료 뽑기 후 확정 획득에는 3만 쥬얼이 필요합니다.
BitTopup의 장점
충전 시 혜택:
- 공식 스토어 대비 경쟁력 있는 가격
- 배너 종료 전 즉시 배송
- 안전한 결제 처리
- 24/7 고객 지원
- 다양한 게임 지원
높은 평점을 보유한 신뢰할 수 있는 플랫폼입니다. 게임 내 직접 구매보다 더 나은 가치를 제공하는 경우가 많습니다.
피해야 할 흔한 실수
천장 상태를 모르고 뽑기
예방 방법:
- 현재 골드 마일리지 확인
- 총 자원 계산 (뽑기권 + 쥬얼 + 티켓)
- 티켓 200장에 도달 가능한지 확인
- 확정 천장을 목표로 하거나, 아예 뽑지 않기 (소규모 테스트 제외)
어중간한 진행은 천장을 치거나 완전히 아끼는 것보다 효율이 떨어집니다.
팀 시너지 무시
스노우 화이트는 특정 팀 구조가 필요합니다. 지원군 없이 뽑기만 하는 것은 성능 저하로 이어집니다.
투자 전, 완성된 팀 조합을 확인하세요. 서포터가 부족하다면 캐릭터의 가치는 반감됩니다.
한정의 희소성 오해
스노우 화이트는 2026년 1월 22일 이후 획득이 불가능합니다. 확정된 복각 날짜도 없습니다.
하지만 캐릭터가 계정 성장에 도움이 되지 않는다면 조급해하지 마세요. 새로운 한정 캐릭터는 계속 출시되며, 하나를 놓친다고 해서 전략적 성장이 멈추지는 않습니다.
복각은 보통 6~12개월 정도로 예측하기 어렵습니다.
잘못된 자원 배분
최적의 소모 순서:
- 기간 한정 티켓 (곧 만료되는 것)
- 이벤트 전용 티켓
- 일반 고급 모집 티켓
- 쥬얼 (유연한 자원이므로 가장 나중에)
티켓이 있는데 쥬얼을 사용하는 것은 기간 한정 자원을 낭비하는 것입니다.
이벤트 상점 간과
이벤트 상점은 뽑기보다 자원 대비 가치가 높습니다.
우선순위:
- 독점 아이템 (다른 곳에서 획득 불가)
- 고가치 강화 재료
- 모집 티켓
- 일반 소모품
다른 곳에서 얻을 수 있는 뽑기 기회를 위해 유일무이한 아이템을 포기하지 마세요.
뽑기 후 팀 구성
최적의 조합
스노우 화이트: 헤비 암즈:
- 버스트 I 서포터 (리타/나가/소속 특화)

- 버스트 II 서포터/서브 DPS (앨리스/헬름/속성 시너지)
- 버스트 III 메인 DPS (스노우 화이트)
- 유연한 슬롯 (힐러/실더/추가 DPS)
수냉 팀은 화염 적을 상대로 유리합니다. 소속에 투자했다면 세븐 드워프 시너지를 활용하세요.
라피: 레드 후드:
- 유사한 버스트 III 구조
- 전격 시너지 우선 고려
- 가능하다면 머신건 특화 버프 활용
스킬 투자 우선순위
신규 SSR 성장 순서:
- 버스트 스킬 → 7레벨 (핵심 기능)
- 주력 데미지 스킬 → 7레벨 (최대 출력)
- 버스트 스킬 → 10레벨 (파워 급상승)
- 보조 스킬 → 4레벨 (효율적인 지점)
- 모든 스킬 → 7레벨 (균형)
- 버스트 스킬 → 마스터 (엔드 게임)
대부분의 스킬은 7레벨 이후 효율이 감소하기 시작합니다.
자원 파밍
드롭량 2배 기간 (요격전/시뮬레이션 룸: 2026년 1월 1일 ~ 7일):
우선순위:
- 스킬 매뉴얼 (무기군 일치 확인)
- 한계 돌파 재료 (SSR)
- 장비 강화 재료
- 일반 업그레이드 소모품
보상 2배 혜택을 놓치지 마세요. 미루는 것은 50%의 효율 손실을 의미합니다.
이벤트 자원 최적화
이벤트 재화 파밍
신년 이벤트 업데이트 (2025년 12월 30일 ~ 2026년 1월 14일):
최적화 방법:
- 모든 일일 이벤트 미션 완료
- 이벤트 스테이지 클리어 (최고 난이도)
- 재화 배율이 있는 보너스 캐릭터 사용
- 로그인 보상 즉시 수령
이벤트 재화는 2026년 1월 14일에 만료됩니다. 기간 내에 모두 사용하세요.
상점 우선순위
범용 가이드라인:
- 한정 모집 티켓 (유리한 효율)
- 독점 코스튬/아이템
- 스킬 매뉴얼 (사용 중인 무기군)
- 한계 돌파 재료 (SSR)
- 강화 재료
- 일반 소모품
파밍 가능한 자원보다 대체 불가능한 아이템을 먼저 확보하세요.
일일 체크리스트
14일 로그인 이벤트 (2026년 1월 20일까지):
루틴 (15-30분):
- 로그인 보상 수령 (일일 초기화)
- 일일 미션 완료
- 요격전 도전 (2배 드롭: 1월 1일~7일)
- 시뮬레이션 룸 클리어
- 유니온 레이드 (1월 2일
8일) / 솔로 레이드 S33 (1월 8일15일) 참여 - 기간 한정 우편 처리
하루라도 빠지면 대체 불가능한 보상을 놓칠 수 있습니다.
우편 및 단계별 보상
신년 인사 우편 (2025년 12월 29일 ~ 2026년 1월 3일): 무료 30회 뽑기. 수령하지 않으면 소멸합니다.
만료 시간을 확인하세요. 남은 시간이 7일 미만인 것은 즉시 수령하세요.
14일 로그인: 마지막 보상이 가장 가치가 높습니다. 기간 내내 출석을 유지하세요.
향후 계획: 신년 이후
차기 배너 예측
2026년 1분기 예상 이벤트:
- 1월: 신년 (현재 진행 중)
- 2월: 발렌타인데이 (테마 한정 캐릭터)
- 3월: 잠정적 콜라보레이션 또는 주년 전야제
콜라보레이션 이벤트는 가치가 가장 높습니다 (복각이 거의 없음).
주년 이벤트는 보통 확정 SSR 선택권이나 개선된 확률을 제공합니다.
쥬얼 예비군 구축
이벤트 이후 목표: 자원 재축적.
무과금 목표: 미래 천장을 위해 3만~6만 쥬얼 유지.
전략:
- 일일/주간 미션 완료
- 캠페인 클리어 (일회성 쥬얼)
- 경쟁 모드 참여 (랭킹 보상)
- 일반 배너 뽑기 자제
- 보너스 모집 꾸준히 진행
이를 통해 예상치 못한 고가치 캐릭터 출시에도 대응할 수 있습니다.
2026년 1분기 모집 캘린더
무과금: 12회 천장 가능. 소과금: 23회 천장 가능. 중과금: 추가 충전을 통해 모든 주요 출시 대응 가능.
핵심 질문: 4~8주 뒤에 발렌타인과 잠재적 콜라보가 다가올 때, 지금 스노우 화이트/라피에 자원을 쓰는 것이 타당한가?
계정의 장기적인 가치를 기준으로 선택하세요.
자주 묻는 질문 (FAQ)
니케 2026 신년 CDK 코드는 무엇인가요?
2026EATBETTER, 2026LETSDANCE, 2026WORKHARDER, 2026KEEPTACTICAL, 2026HAPPYNEWYEAR입니다. 기존 활성 코드는 PUNYQUEEN, NIKKECHRISTMASPARTY, NIKKESTELLARBLADE, 3YEARSWITHNIKKE입니다. 총 50장 이상의 고급 모집 티켓을 얻을 수 있습니다.
스노우 화이트: 헤비 암즈의 천장 방식은 어떻게 되나요?
SSR 확률 4%(스노우 화이트 픽업 1%)입니다. 1회 모집당 골드 마일리지 1개가 쌓이며, 200장을 모으면 확정 교환이 가능합니다. 골드 마일리지는 모든 특수 모집 배너 간에 무기한 이월됩니다.
스노우 화이트를 뽑아야 할까요, 아니면 아껴야 할까요?
수냉 버스트 III 딜러가 부족하거나, 수냉 속성이 필요한 레이드 유저이며, 200회 천장이 가능한 경우에만 뽑으세요. 그렇지 않다면 아끼거나 보너스 모집(리타 등 범용 유닛)에 투자하는 것이 좋습니다.
2026년 신년 이벤트로 총 몇 번의 무료 뽑기가 가능한가요?
총 100회 이상입니다: 신년 인사 우편(30회), 신년 이벤트 업데이트(55회), CDK 코드(50회 이상), 14일 로그인 이벤트 추가 보상 등입니다.
무과금 유저가 100회 무료 뽑기를 사용하는 가장 좋은 방법은?
보너스 모집(특히 리타)을 최우선으로 하세요. 스텝업 배너에 4060회 정도 투자해 단계별 보상을 챙기세요. 특수 모집은 200회 천장이 확실할 때만 시도하고, 1020회 정도의 테스트가 아니라면 자원을 분산하지 마세요.
신년이 지나면 천장 카운터가 초기화되나요?
골드 마일리지는 무기한 이월되며 절대 초기화되지 않습니다. 특수 모집 이벤트 간에 기록이 유지됩니다. 단, 스텝업 진행도와 이벤트 재화는 보통 해당 이벤트 종료 시 소멸합니다.



















